Rif-france

Qui sommes-nous ?

RIF-FRANCE.COM est une marque de l'Association de Défense des Fonctionnaires "ADEFUFP".

RIF FRANCE.COM, est une application qui donne la possibilité aux agents (fonctionnaires et contractuels) de la fonction publique de pouvoir s’exprimer de manière simple et efficiente.

Grâce à l’application RIF FRANCE.COM, chaque agent a la possibilité de revendiquer et de valoriser ses opinions en toute sécurité et en toute discrétion.

RIF FRANCE.COM développe un concept basé sur l’anonymat et la transparence de chaque démarche effectuée sur l’application. L’objectif de notre application est de soutenir les agents qui se trouvent en bas de l’organigramme, de porter la voix des sans voix, de rendre visibles les invisibles, de rétablir la fierté et la dignité de ceux qui sont malmenés au quotidien par leur hiérarchie.

Nous faisons en sorte de valoriser les opinions de la base hiérarchique de manière à ce que toutes les décisions ne soient pas prises uniquement par ceux qui sont en haut de l’organigramme.

« Notre volonté est d’équilibrer le rapport de force entre la base et le sommet ».

Nous Créons des moyens pour que la base ait son mot à dire, que ses opinions pèsent lors des débats et que sa voix soit prise en compte.

Notre association ne représente ni un parti politique ni une couleur syndicale. Nous sommes au service de tous les français et tous ceux qui donnent le meilleur d’eux-mêmes pour faire améliorer l’offre au sein des services publics.

Utilité de l'association

Nos valeurs, vos besoins.

Mobiliser les agents autour de leurs syndicats.

Les syndicats sont les acteurs principaux intermédiaires entre la hiérarchie et les agents

Chaque agent du service public doit se rapprocher de son syndicat afin de bénéficier de l'ouverture d'un compte personnel et anonyme.

Grâce à ce compte, chaque agent peut s'exprimer librement et de manière anonyme.

L'objectif de cet anonymat est de protéger l’identité de chaque agent en conformité avec son devoir de réserve. Ce qui signifie que les actions effectuées par l'agent n'ont aucun impact sur sa carrière professionnelle.

Dans quel but ?

Notre volonté vise à améliorer le système d'organisation et de gestion des services publics de manière à :

  • réduire les inégalités de traitement,
  • faire remonter des situations de harcèlements dans le but d'une prise en charge rapide et efficace,
  • améliorer le système de notation et d'évaluation des agents,
  • créer des pétitions de revendications pour mobiliser plus de personnes à participer.

Nos actions

Pour les syndicats :

Chaque syndicat bénéficie d’un compte personnalisé, lui permettant de :

  • créer un compte anonyme pour chaque agent du service public auquel il est rattaché,
  • créer des pétitions de revendications de toucher et de faire participer un plus grand nombre d'agents,
  • gérer et coordonner les dénonciations (harcèlements et conditions de travail).

Pour les fonctionnaires et contractuels :

Nous respectons le devoir de réserve de chaque agent qu'il soit fonctionnaire ou contractuel. C’est la raison pour laquelle toutes les actions sur notre application sont anonymes. Chaque agent agit sous un identifiant qui protège son identité.

Chaque agent a la possibilité de faire des actions lui permettant de :

  • signer des pétitions,
  • noter ses supérieurs hiérarchiques,
  • dénoncer les différents types de harcèlements,
  • dénoncer les conditions de travail.

Pour les journalistes :

Chaque journaliste de statut indépendant ou professionnel bénéficie d’un compte personnalisé, lui permettant de :

  • créer des lignes éditoriales sur des sujets touchant directement un ou plusieurs services publics,
  • publier des revues d’enquêtes et d’investigations sur un ou plusieurs services publics ;

Pour l'association :

Mettre en place un système indépendant d’analyse statistique permettant d'enrichir et de nourrir la démocratie mixte (représentative et participative) en associant les citoyens aux problèmes vécus par les fonctionnaires.

  • donner la possibilité à chaque agent d'être acteur du changement de ses préoccupations et de ses problèmes ; tout en mettant à sa disposition des moyens concrets d’actions et de communication.
  • faire en sorte d'agréger toutes les revendications de tout bord syndical dans la perspective de créer un rapport de force lors des négociations avec la hiérarchie.

Nous contacter

Par courriel : contact@rif-france.com
Par courrier : 37 rue des Mathurins, 75008 PARIS
Tél : + 33 6 12 64 51 95